W zakresie prawa korporacyjnego Kancelaria szczególny nacisk kładzie na kompleksowość świadczonych usług prawnych oraz dostarczanie optymalnych rozwiązań prawnych ułatwiających funkcjonowanie podmiotom obrotu gospodarczego na rynku.
W ramach praktyki prawa korporacyjnego Kancelaria prowadzi doradztwo w zakresie:

• tworzenie spółek i innych podmiotów gospodarczych, w tym przedstawicielstw, oddziałów, fundacji, stowarzyszeń,
• opracowywania założeń zmian struktur własnościowych i kapitałowych oraz restrukturyzacji podmiotów gospodarczych, w tym procesów przekształceń, połączeń, podziałów i innych form reorganizacji,
• bieżącej obsługi korporacyjnej oraz obsługi organów spółek kapitałowych,
• likwidacji podmiotów prowadzących działalność gospodarczą,
• reprezentacji w postępowaniach sądowych i administracyjnych,
• analiz prawnych, audytów, raportów i projektów typu due diligence.

W ramach praktyki dotyczącej zamówień publicznych Kancelaria świadczy doradztwo zarówno zamawiającym, jak i oferentom uczestniczącym w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego.
Usługi doradcze Kancelarii obejmują m.in.:

• przygotowanie regulacji wewnętrznych dotyczących procedur udzielania zamówień publicznych oraz pomoc prawną w przygotowywaniu i prowadzeniu postępowań o udzielenia zamówienia publicznego, w szczególności kompleksowe tworzenie dokumentacji przetargowej,
• kompleksową pomoc prawną dla podmiotów biorących udział w postępowaniach prowadzonych w trybie przepisów o zamówieniach publicznych, w tym weryfikację dokumentacji przetargowej i wsparcie prawne na każdym etapie prowadzonego postępowania,
• opiniowanie zasadności wnoszenia środków odwoławczych oraz wsparcie przy korzystaniu ze środków ochrony prawnej, w tym reprezentacja Klientów w postępowaniu przed Prezesem Urzędu Zamówień Publicznych, Krajową Izbą Odwoławczą, oraz sądami powszechnymi,
• reprezentację w sporach na etapie realizacji umowy o zamówienie publiczne,
• sporządzania opinii prawnych i analiz dotyczących zagadnień z zakresu zamówień publicznych,
• przygotowywanie i zarządzanie projektami z zakresu partnerstwa publiczno- prywatnego.

Prawo własności intelektualnej i mediów elektronicznych
W zakresie tej praktyki prawa Kancelaria świadczy usługi:

• pomocy prawnej we wszystkich sprawach związanych z uzyskiwaniem, utrzymywaniem i zarządzaniem prawami wyłącznymi w dziedzinie własności przemysłowej (patenty, wzory użytkowe, wzory przemysłowe, znaki towarowe), w szczególności badanie zdolności rejestracyjnej znaków lub wzorów, zgłaszanie ich do rejestracji, sporządzanie różnorodnych umów dotyczących obrotu prawami własności intelektualnej,
• pomocy prawnej w sprawach dotyczących naruszenia praw własności intelektualnej i zwalczanie nieuczciwej konkurencji,
• pomocy prawnej w zakresie przygotowania i opiniowania umów z zakresu prawa autorskiego, w szczególności umów o przeniesienie praw autorskich oraz umów licencyjnych,
• doradztwa prawnego w przypadku naruszenia praw autorskich, w tym spory dotyczące praw autorskich do utworów rozpowszechnianych w mediach,
• doradztwa prawnego związanego ze świadczeniem usług drogą elektroniczną, dochodzenie praw do domen internetowych przed sądami polubownym, reprezentację w postępowaniach o naruszenie praw własności intelektualnej i ochronę dóbr osobistych w Internecie,
• pomocy prawnej dotyczącej sporów wynikłych na tle naruszenia dóbr osobistych osób fizycznych i prawnych.

Kancelaria w obszarze praktyki prawa pracy świadczy kompleksową obsługę prawną w zakresie indywidualnych i zbiorowych stosunków prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych.

Kancelaria doradza Klientom w szczególności w zakresie:

• przygotowania oraz opiniowania umów o pracę, umów dla członków zarządu i kadry kierowniczej wyższego szczebla, umów o zakazie konkurencji oraz pozostałej dokumentacji indywidualnej stosunków pracy,
• przygotowania oraz opiniowania wewnątrzzakładowych źródeł prawa pracy, przygotowywanie i opiniowanie zasad etyki i dobrych praktyk, pomagających unikać powstawania sporów na tle stosunków prawa pracy,
• procesów restrukturyzacji zatrudnienia, w tym zwolnień indywidulanych i grupowych oraz outsourcingu pracowników,
• delegowania pracowników do państw należących do Unii Europejskiej oraz do innych państw,
• zatrudnienia cudzoziemców w Polsce,
• zagadnień związanych z zatrudnieniem pracowników tymczasowych,
• zagadnień związanych z prawem pracy podczas przeprowadzania procesów przekształceniowych podmiotów gospodarczych,
• negocjowania układów zbiorowych pracy i pakietów socjalnych oraz przygotowywanie rozwiązań w relacjach Klientów ze związkami zawodowymi, w tym ramach rozwiązywania sporów zbiorowych,
• mobbingu, ochrony dóbr osobistych, dyskryminacji w zatrudnieniu i stosunkach cywilnoprawnych,
• reprezentacji Klientów przed organami administracji publicznej, w tym w związku z przeprowadzaniem kontroli Państwowej Inspekcji Pracy,
• rozwiązywania stosunku pracy,
• reprezentacji procesowej przed sądami pracy wszystkich instancji.